“还有别的事情没？”
于鑫开口问道。
“还有一件事。”
叶晴抬手示意：“于老师，我今天逛操场的时候，看见了社团招新的事，刚刚班会上您也没讲，我就来帮班里的同学问一下。”
于鑫转头瞥了她一眼：“问这个干嘛？你想加社团？”
于鑫也是老江湖了，看叶晴这模样就知道，她肯定是帮自己问的。
大家都是第一天见面，什么帮班里的同学问的，全是扯淡。
班里的那群小崽子们，现在肯定都忙着买书学习，哪有空搞什么社团活动。
典型的我有一个朋友系列。
叶晴也知道，于鑫肯定能看的出来自己的想法。
经过狼性文化的一番熏陶后，别的学生，生怕学习时间不够。
哪来的精力去社团训练？
但清楚归清楚，代表自己问和代表全班问的意义不同。
叶晴肯定不会承认。
她厚着脸皮笑道：“没有没有，就是看您没说，我担心您忘了。
您从今天开始，就是我们的班主任了，您跟我说说社团的事，我去班里转达一下，省的有人说闲话，什么您为了升学率，就只想让他们学习之类的。”
“我又不怕他们背后议论，哪个班主任没被学生背后议论过？
不被学生议论的班主任，那还是正经班主任吗？”
于鑫也不看成绩单了，双手环抱转过身，脸上带着玩味的笑容，就是不肯说关于社团的事。
之前实验中学招生办，去叶晴学校进行特招的老师，回来跟他说过，那个学校有个叫叶晴的小姑娘，简直就是个人精。
他想看看被招生办的老吴，说成人精的学生到底有多精。
叶晴在心底吐槽这个班主任真难缠。
但明面上上没有丝毫不满：“没事，回头我去找加过社团的学长学姐们问一下，了解以后在回班里转达，就说是您让我补充的。”
叶晴也不恼火，直接说出了自己的打算。
于鑫一听，顿时乐了。
别的学生这时候，肯定都是默不作声，或是恳求一下，说两句好话。
遇见个脾气暴的，估计扭头就离开了。
她倒好，直接不问了找别的人问去，问完了还把人情让给自己。
你跟我讲这是学生？
社会不知道有多少社畜，都没这份隐忍和情商。
例如公司小组开会时，你被看自己不爽的组长撵出会议室。
这时正巧遇到经理下楼视察，他问你别人都在开会，你为什么一个人在外面时。
选择跟经理告状打小报告，这是正常人的反应。
有城府的人都会说，自己已经提前了解过会议内容，提前出来整理一下文件。
选择告状，经理不会同情你，最多安慰你两句就没了下文，还有可能给你贴上一个能力不行的标签。
一个普通员工和项目组长，谁在他心中的分量更重，不用多说。
选择隐忍，能给经理留下一个好印象，哪怕这份印象可能没什么屁用，但机会都是自己创造的。