果然是看在我的面子上临时决定的谢清了然,倒也就没追究商业计划书的事了。
“呵。”随后,谢清嗤笑一声,对于这个助理能知道商业计划,她有点意外,但是又觉得也在情理之中。
因为这个助理能知道商业计划,那看来和她之前的猜测差不多。
这家伙在这公司的地位,很高!
至少比那个总经理要高!
因为之前她们也不是没问刘婷,但是刘婷却是只知道一些经营上的数据,对未来的商业计划却一问三不知。
“看来助理只是挂名而已”
“真正与背后资本沟通的,要么是他,要么是那个还未露面的董事长”
结合一众高管站在曹兴宇身后的事,谢清得出了这一条结论。
抿了抿嘴,谢清开口道:“行,那你说说看。”
“咳咳,好的。”曹兴宇在脑海里酝酿了一下言辞。
既然你要听委婉一点的
咱也不是不懂九浅一深那个道理!
曹兴宇琢磨了一下后,缓缓的开口道:
“我们这个项目啊,亏钱的地方很多。”
“第一,投入开店的那些资金,由于店铺的各种让利措施、低廉的定价以及高额的人力等等各方面成本投入,让店铺很难在短期内收回来成本。”
“所以,每家店的回本周期都很长!短则几年,长则这辈子都没办法回本的那种!”
“举个例子啊,像卓凡台球那种,免费向会员开放,就是不可能回本的典型案例!”
“怎么样谢总,听到这,你兴奋不?”
闻言,谢清嘴角抽了抽:“”
虽然这些信息之前从下属的汇报以及她自己的分析中得知了,现在听到曹兴宇这番话,内容虽然是一个内容,但她总感觉哪里怪怪的。
我有啥好兴奋的?!
曹兴宇不待对方回应,继续道:
“可这还没完呢!”
“第二点,我们不仅让利给了客户,还大力的去保护旗下所有店铺员工的权利。”
“我们不仅为全员缴纳五险一金,给公司增加了一大笔开销,还额外的增设了优秀员工评选,每家店铺每个月都能因此多增加一千到几千的成本!”
“还有季度评选,年终评选,奖金另外算!”
“谢总可别觉得这笔钱不多啊,因为这还只是开始!”
“被评选为优秀员工的,就能入选我们的‘店长候选人’名单,未来有机会成为我们新店的店长!”
“成为店长的,除了工资大幅上升之外,每日还能拿到该店日流水的2%,当为店长的奖金!”
“让我们本就利润不高的各个店铺,更加雪上加霜!!!”
“怎么样谢总,听上去就很有诱惑力对不对?”
“但我要告诉你,这还没完呢,未来我们还会推出商圈负责人,区域负责人,市级负责人等等,以此去增加新的支出点!他们又能取得额外的奖金提成!”
“虽然这个提成现在还没有确定,但是请谢总放心,肯定让你满意!”说到这里,曹兴宇一脸深意的承诺道。
而为了让谢清满意,曹兴宇又最后补充了一句:“除此之外,我们还有一个灵活的年终奖奖金制度。”
“根据亏损的情况,这个奖金能灵活的变动,如果到时候觉得亏得少,那我们完全可以发特么十个八个月工资当年终奖,这样就百分百可以做到万无一失了!”
“哪怕天王老子来了,都不可能阻挡我们亏损!”
说完,曹兴宇一脸笑容的望着谢清。
怎么样,我这委婉的说法,你总该满意了吗?
反正我可是诚意满满了,费了不少心思啊。
等你先消化一下吧,不满意咱们再接着补充。
曹兴宇如是想到。
“店长可以拿流水的2%提成?!”听到这个消息的时候,谢清愣住了,一脸震惊。
要知道这个消息,之前刘婷可没有向她们透露!
而不仅是谢清,周围的那一个个精英们也愣住了。
如果是拿店铺利润的2%当做奖金,其实大家就都还能勉强接受,
因为真正扣掉一系列成本后得到的利润,再抽其中2%奖金,其实就不算多了。