队友变成功能性单一的工具人，也是谢候不想看到的。
为此，他主动找上锡伯杜，述说了他的担忧与烦恼。
当他提出，一星四射的体系会伤害其他人的创造力时，锡伯杜沉思了几分钟。
“亚瑟，你有什么想法吗？”锡伯杜知道，如果谢候没有其他的想法，不会找上门。
他并不喜欢干涉教练组和管理层。
他是那种让人省心的球员，干最重的活，担最大的责任，享受最响亮的掌声，获得最多的荣誉，他与球队相辅相成。
如果他有什么不满的，他一定会带着建议来。
提出问题，并解决问题，这才是他。
“在说出我的想法之前，我想请教您一个问题：当年的OK为何所向无敌？”谢候问。
锡伯杜笑道：“自然是因为他们各自强大且不会相互影响，当科比和沙克团结一心的时候，他们能同时打爆对手的外围和内线。这样的组合是无敌的。”
“我记得您说过，我们的体系可以在低位发起，也能在外围通过突破激活，只要射手还在，中心开花还是横冲直撞，都是可选的方案。”
“不错。”
“那么，如果我在低位，配上一个能在外围持球突破并找得到空位的人，您看如何？”
锡伯杜立即设想了此事的可能性。
他发现一星、一突、三射手的配置，比一星四射更合理。而且，外围的突破手如果能在常规情况下担任射手，体系的灵活性就更大了。
“好主意！”锡伯杜称赞道，“你既然想得到这个美妙的点子，心中一定有人选了吧？”
这才是谢候最犯难的地方。
“我的人选有些不靠谱，可现在，我们只有他了。”谢候暗示得太明白了。
“罗恩？”锡伯杜秒懂。
“为什么不是西奥？”
锡伯杜的反问，让谢候一阵苦笑。他太了解帕帕卢卡斯了。他的风格不适合扮演突破手。
“也对，罗恩可能比西奥更合适。”锡伯杜将谢候的建议听了进去。
“这么说，您同意了我的建议？”
“当初里克离开之前，给了我一个建议。”锡伯杜说。
谢候不问，他知道锡伯杜会说，因此，他耐心地听着。
“他说‘亚瑟是个让人省心的人，他不会制造麻烦，相反，他会解决你的麻烦，如果他亲自找你提出意见，不要着急想应对方案，他肯定让你满意。’”锡伯杜感慨万千道，“里克真的很了解你。”
要是他还在就好了。谢候心里补充。