齐远转过身，发现是昨天出去跑通告回来的室友。
“阿远，你还没换好衣服呢？今天是[工作挑选日]，得早点过去报道啊。”
室友的话，让齐远想起了这件重要事。
他们所在的耀星传媒，是国内规模最大的传媒公司之一。
旗下的艺人近百名，但除了一、二线的不愁捞金外，其余艺人都处于半休息半工作的状态。
没办法，资源就那么多，前面的吃了肉，后面的只能喝汤。
好在，耀星传媒一向奉行雨露均沾的管理模式。
每月定下了一个[工作挑选日]，将那些商家不指定人选的边角资源拎出来，在这天让空档期的艺人公平竞争。
“还等你吗？”室友问道。
“等，你先坐会儿，我很快的。”
十几分钟后。
穿戴整齐的齐远，就跟室友一块出门了。
“说起来，这个月的资源应该还可以吧？”齐远好奇问道。
虽然室友比他晚进来半年，但由于外形和嗓音的条件都不错，已经勉强爬上了四线艺人的标准，拥有了对接的经纪人。
他获知的内部消息，比齐远要多很多。
室友左右扭头看了看，确定没人在旁才低声道：“哪里是不错，是非常好！”
“我昨晚跑通告的时候，经纪人已经提前跟我说了。”
“这个月的资源，主要以影视作品为主。”
“只要能拿下一个角色，未来两个月不愁没工开，要是运气好，说不定还能捞个配角火上一把！”
“不过吧，狼多肉少……”
“公司依旧是老规矩，一个人每次只能报名一个资源。”
“像你的情况吧，最好挑那些排在前头的简单MV或广告类拍摄，保证自己能一选就上，不然最后啥也没捞着，只会浪费了这个月的挑选日。”室友认真地对齐远建议道。
齐远迟疑了一下，才点头说了声好。
因为他知道室友这么讲，其实没有恶意。
好资源=竞争大。
在室友的眼里，齐远的人不错，可业务能力一般，又没什么个人特色，进公司比自己早半年，却一直徘徊在艺人的最底层，溅不起半点水花，
这充分说明齐远不属于‘能打的一类’。
所以，室友叫他看到条件差不多的就赶紧上，完全是出于为他好的想法。
在闲聊中，两人很快就从宿舍来到了演播厅。
此时，已经有不少艺人聚集在门口。
他们几乎都做出同一个举动。
那就是拿起手机对着门口的长黑板拍照，以及时不时发表两句自己的意见。
原因是那块长黑板上，写满了本月资源的目录和简介。
“电视剧《香江风云30年》，翻唱片尾曲《海阔天空》粤语版，这个好，很适合我这种土生土长的羊城人。”
“大西洋保险公司，需要一名镜头表现力好的艺人，拍摄台历、购物袋等全系列贺年赠品......”
“八只松鼠电商旗舰店，寻找一位有两部知名代表作以上的艺人，担任［双12期间］的明星主播，有固定粉丝后援团的艺人优先？”
大家都在认真筛选着合适的资源，以便于做好待会儿录制试镜视频的准备。